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Betriebsrat und Co. – welche rechtlichen Regeln zeigt das Betriebsverfassungsgesetz auf?

Rechte des Betriebsrats
Abbildung 1: Laut Betriebsverfassungsgesetz dürfen Beschäftigte ab einer Zahl von 5 stimmberechtigten Mitgliedern einen Betriebsrat gründen.

Mit der Erschaffung und Einführung der Betriebsräte gelang ein weiterer Schritt in Richtung der Arbeitnehmerrechte. Das eigentliche Gesetz rund um Betriebsräte ist von 1972, wobei dieses Gesetz auch nur auf einen Vorgänger zurückgeht. 

Wie Qualitätsmaßgaben bei internationalen Großprojekten deutschen Mittelständlern zugutekommen

Wie Qualitätsmaßgaben bei internationalen Großprojekten deutschen Mittelständlern zugutekommen

Mittelständische Unternehmen stellen etwa 90 % der deutschen Arbeitsplätze. Sie zählen in vielen Branchen zu den innovativsten Betrieben weltweit und sind in vielen Segmenten marktführend. Über die Hälfte der ‚Hidden Champions‘, also der kaum bekannten Weltmarktführer, stammen aus Deutschland. Das hat sowohl strukturelle als auch innerbetriebliche Gründe. 

Bewerbung 50 plus – Jobsuche zu Zeiten des demografischen Wandels

Die Chancen, mit 50+ eine passende Arbeitsstelle zu finden, steigen zusehends. Gründe hierfür sind unter anderem der demografische Wandel, der Fachkräftemangel und die Erweiterung des Renteneintrittsalters. Dennoch tun sich viele Arbeitssuchende dieser Altersklasse schwer, einen neuen Job zu finden. Folgend ein paar Fakten, Einsichten und Tipps zur Jobsuche mit 50 plus.

Geschäftsreisen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber optimieren – mit der richtigen Planung kein Problem

Die Digitalisierung und Modernisierung unserer Kommunikation scheint keine ernsthafte Bedrohung für Geschäftsreisen darzustellen. Trotz Videochats, Smartphones und der generellen Digitalisierung der Kommunikation begeben sich in jedem Jahr Hunderttausende von Angestellten und Unternehmern auf den Weg, einen Kunden persönlich zu beraten oder Verträge vor Ort zu unterzeichnen.

So funktioniert der Schutz sensibler Mitarbeiterdaten in der digitalen Personalakte

Sensibel Mitarbeiterdaten in der digitalen Personalakte

Die digitale Transformation hat viele Bereiche des Unternehmensalltags verändert – das Personalmanagement ist da keine Ausnahme. Die Einführung digitaler Personalakten hat Unternehmen dabei geholfen, ihre HR-Prozesse zu optimieren und den Verwaltungsaufwand erheblich zu reduzieren.

Professionell auftreten im Netz: 5 effektive Wege

Professionelles Auftreten im Netz - 5 Wege

In einer modernen Welt wie unserer befindet sich das Leben der Menschen längst in einem Schwebezustand zwischen virtueller und realer Welt. Unternehmer, die sich der Digitalisierung verwehren, haben es nicht zuletzt aus diesem Grund schwerer als die Konkurrenz. Dieser Artikel soll Unternehmern Möglichkeiten aufzeigen, ihr Auftreten im Internet zu optimieren, vor allem im Hinblick auf die Professionalität und das Vertrauen der Nutzer.